Cabinet de Conseil:
Recrutement & Transformation Digitale
“Deux expertises, une seule mission : accélérer votre croissance.”
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01
​Le recrutement par approche directe : RPO, chasse, Staffing Management.
Objectif : recruter vite, juste, durable.​
02
​Staffing management IT (offshore/nearshore) : développement, cloud, data, TMA.
Objectif : renforcer vos projets avec des équipes seniors, flexibles et francophones.
Un partenaire unique pour sécuriser vos recrutements et exécuter vos projets IT.
Nos services
Recrutement
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Définition de la stratégie de recrutement
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Approche directe, chasse ciblée
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Immersion (RPO)
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Recrutements au succès
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Sur site & hors site
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Suivi et KPI
Staffing IT offshore/nearshore
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​Staffing management pour accompagner vos pics d’activité
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Développement applicatif & intégration
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Migration cloud, DevOps, Data & AI
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Maintenance applicative (TMA) et support
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Centres d’excellence francophones et anglophones​​
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Entreprise As A Service
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Un ingénieur d’affaires IT dédié disposant d'une expertise en management, commercial et métier
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Nous travaillons en marque blanche pour garantir la marque employeur et développer le chiffre d’affaires.
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Facturation au temps passé
Notre cabinet
Chez Mayim Consulting, nous combinons une double expertise au service de vos ambitions. Nous sommes déterminés à offrir notre savoir-faire en tant que spécialistes du recrutement de profils IT et en tant que partenaires dans le développement de vos projets informatiques. Grâce à une compréhension fine du marché et à une approche holistique éprouvée, nous vous accompagnons à chaque étape, tout en respectant des valeurs qui nous sont chères